Почему стандартные вопросы на собеседованиях в ИБ бесполезны

Собеседования в ИБ, это не поиск лучшего специалиста, а ритуал, где проверяют умение играть по устаревшим правилам. Мы отсеиваем тех, кто не выучил ответы на популярные вопросы, и нанимаем тех, кто лучше всех их запомнил, забывая, что реальная работа требует другого. Почему собеседования превратились в театр Типичный сценарий: кандидат получает список вопросов от рекрутера, заучивает … Читать далее

Как стать пентестером: инструменты, методология и честная дорожная карта

Пентест, это не коллекция инструментов. Хорошего специалиста отличает то, как он думает: сначала строит модель системы в голове, потом ищет в ней слабые места. Инструменты вторичны. Понимание того, как работает цель — первично. Поэтому большинство людей застревают на полпути: учат команды, но не учатся мыслить как атакующий. Пентест — редкая техническая профессия, в которой умение … Читать далее